如何委婉批评别人不着讨厌( 二 )


三、对事不对人
批评要就事论事,把关注点放在事情上,强调如何改进,不要情绪化做事,可以先肯定他做得好的地方或对他表达理解,再进行批评 。
批评的时候,很容易从批评对方的过失,变成批评对方的人格,从而变成人身攻击 。正确的做法是批评错误的行为,而不是批评个性 。
四、注意批评的时间
批评也要选择合适的时间,进行批评教育的时间不宜过长也不宜过短,过长难免啰嗦重复,切忌反复唠叨地批评,重复次数越多,批评效果就越差,从而引起对方的逆反心理 。
五、注意批评的方式
注意不要带着侮辱的词语、如垃圾、这么那么没用、等等带有侮辱性的词汇、其实有时候只需要一个眼神也可以起到批评的效果 。
六、要确保不要剥夺对方对自身表现的掌控感
当你提出批评时,要确保不要剥夺对方对自身表现的掌控感 。当对方表现不理想时,不要让他脱离干系 。要让他对自己的失败感受到责任,告诉他不够努力或方法不对,让他感受到自己有改变的能力 。
七、具体地提出问题环节
尽可能具体地提出问题环节,避免过于概念化地理解问题 。让别人清晰的知道自己在哪里做错了,哪里做的不对了 。有助于下次的改正 。
八、不要抓着别人的缺点不放
批评的目的是要给出建设性的意见,不要抓着对方的缺点不放 。给出正确的引导,让别人不要再犯同样的毛病,促进别人把事情做的更好 。
九、暗示
有时候可以不用当面说出来,可以用暗示的方式让别人知道他错误 。
如何巧妙的批评一个人人与人之间相处,难免会出现一些不愉快的事情,有时候少不了去批评别人,但批评是一门艺术,批评如果如果不恰当的话,很容易让别人仇恨、记恨,引起别人的逆反心理,正确的批评可以帮助别人改掉一些不好的东西,
那么该如何委婉,不得罪人的批评别人呢,本文总结了几点一起来看看吧 。
心理学:委婉批评别人的6个技巧
一、注意场合
注意场合,不要在公众场合或者是人比较多的地方,当面批评自己的朋友或者是同事,这样的做法很容易伤到别人的自尊心,也很容易得罪到别人,所以有什么事情尽可能在私下说 。批评之后给出相应的改正方法和建议 。
唐代名相魏征以直言善谏闻名于世,而他在批评唐太宗时也很善用含蓄的方法 。一次,有人送给唐太宗一只鸽子,唐太宗很高兴,就托在手臂上逗着玩 。见魏征进来,怕他看见,赶紧揣到怀里 。其实魏征早已看见了,只是故意不言明,奏事时有意慢条斯理,拖延时间 。结果等魏征走了,鸽子也闷死在唐太宗怀里 。这里,魏征就是用含蓄的方式批评了唐太宗“玩物丧志”的行为 。
二、暗示的言语
利用暗示的提醒用语,往往比直接说出来的效果要好的多 。
三、安慰式批评
年轻的莫泊桑向着名作家布耶和福楼拜请教诗歌创作时,两位大师一边听莫泊桑朗读诗作,一边喝香槟酒 。布耶听完说:"你这首诗,句子虽然疙里疙瘩,像块牛蹄筋;不过我读过更坏的诗 。这首诗就像这杯香槟酒,勉强还能吞下 。"这个批评虽严厉,但留有余地 。
四、语气委婉
批评他人时,如果语气委婉,更容易使人接受 。因为你的委婉给对方保留了面子,也会积极地改正 。如果批评者语气强硬,对方会因为自尊受到了伤害而对你产生 抵触情绪 。增加对方的抗拒心理,不利于问题的解决 。
五、不要挑着对反的毛病不放
批评的目的是要给出建设性的意见,而不是抓着对方的毛病不放,这样的做法很容易引起对方的逆反心理,偏离了批评的初始目的 。
六、批评词注意用词
【如何委婉批评别人不着讨厌】批评别人的时候,注意不要带着侮辱词汇,如垃圾,没用,废物,傻x等等词语,这样会刺激到别人的自尊心,打击到被批评者的自信心,所以我们要做到对事不对人 。
心理学:委婉批评别人的6个技巧